都說“父愛如山”說的是有些當父親的像山一樣戳在那，對孩子的成長袖手旁觀，缺席了孩子的成長，讓寶媽一個人焦慮不堪，而我的朋友大河就給出了相反的答案。

  畢業以后輾轉幾家公司，最終在一家德國制藥企業從事HR工作的他有一份還不錯的薪資收入，2009年女兒珍珍降生給這對夫妻帶來了無限的樂趣，老婆帶娃的辛苦也讓大河看在眼里。2016年兒子寶寶降生，視若珍寶的一對子女從昵稱就能看出父母對他們的厚愛。

  大河是我周圍第一個辭去工作專職帶娃的二胎爸，作為第一個吃螃蟹的人較初大家對他的選擇深感唏噓，不過，隨著身邊陸陸續續有男性朋友作出了和大河一樣的選擇，讓我們這些“白眼旁觀”者也順利度過了磨合期，看著這些大男人井井有條的帶著家務，照顧著孩子，不免感嘆：其實，說真的，帶孩子做家務真的是體力活兒，真得爺們兒上!時代不同了，和職場打拼相比，要勝任這些家事，所需要的智慧和體能并不亞于在職場!

  大河跟我們說過，當初生二寶的時候其實并沒有考慮一定要生個兒子，只是希望女兒能有個弟弟或者妹妹，無論二胎是男孩還是女孩都會非常高興的，本身家庭觀念不是很重男輕女那樣，很多朋友特意“拷問”是不是為了生兒子專門做的試管嬰兒，其實真的不是。懷二胎的時候因為兩個人身體都有點問題，老婆輸卵管積水，排卵不規律，自己也有一些問題，加上兩個人將近40的年齡，與其慢慢接受治療，然后再慢慢備孕，即使真的沒有問題，也不知道何年何月能懷孕，所以當的醫生說這種情況可以進行試管嬰兒治療，我們就沒有猶豫直接做了。

  很快就得到老婆懷孕的喜訊，整個孕期也很順利，老婆38歲的年紀，一邊工作一邊孕育著我們的孩子，還要照顧老大，這種情況對她老說壓力挺大的。

  老婆的收入比我要高，在職場上可以說是游刃有余，風生水起，相比較而言帶孩子對她來說是比較痛苦的一件事，可能談幾個CASE的功夫都抵不過帶孩子一下午。看著她痛苦的樣子，我也很心疼。我覺得或許職場應該更適合她。

  而我們雙方父母都在外地，考慮到孩子的成長一定要有家人的陪伴，較初我們想從過老家請熟人幫助介紹保姆來幫助帶孩子，最終權衡還是要家人帶孩子較好，無論是哪一方。

  通過生死熟慮，我終于忍痛割愛放棄了奮斗了10余年外企工作，專職帶孩子，這方面相對于老婆我更有耐心，而且兩個孩子跟我都很好，接過全職媽媽要做的一切，我感覺無論從體力還是心理方面來看，我都更勝一籌(笑)。

  聽他這么說，我也感到很欣慰，千百年來的傳統觀念總認為，大男人應該賺錢養家，而由女人來操持家務，可隨著這些年的改變，越來越多的女性在職場上的出色表現足以說明，做適合自己的事很重要，無論是對于家庭還是家庭成員。

  所謂真正大男子主義，我想，不應該狹隘的理解為衣來伸手飯來張口，不屑家務那樣的乖張表現。真正的大男人，要有胸懷，知進退，敢擔當，相信在大河作出較初的決定時，一定扛住了不少外界的風言風語，可是作為男人，做為一家的支柱，他愿意只身挺起這些，用實際行動證明，用孩子的健康幸福證明，這樣做是值得的。

  后來我也翻看了一些相關的報道，通過了解才發現，奶爸帶娃的確有一定優勢：

  優勢一

  通常男人在教育孩子上有著更強的目的性。想要培養孩子哪些方面的品質，挖掘哪些方面的才能，他們更有規劃性。而在實際教育中，母親通常顯得豪無計劃。

  優勢二

  在知識的傳授方面，奶爸的知識面更廣，奶爸會用更男性化的方式描述這個世界，譬如歷史故事、各地民情風俗、英雄人物等，知識性更強。

  優勢三

  奶爸更善于教育孩子獨立、果斷，要具有勇敢精神和冒險精神。可以帶動孩子參與修理簡單家電，教孩子學騎自行車，帶他們爬山、賽跑……這類活動更適合由爸爸來教，可見把大河從職場拉到育兒場是很聰明的作法。

  優勢四

  孩子會學習家長的一些習慣，如果是和媽媽逛街通常會吃很多東西，而和爸爸逛街會把注意力從食品轉移到其他新鮮的事物。對于有耐心的奶爸來說他們的性格特點更加有助于引導孩子用自己的智慧去處理和解決一些問題，而不是由家長去代替他們解決。

  每個家庭情況不同，兩個人的經濟收入情況不同，性格特點也不同，因此，究竟由誰帶孩子這個問題還是要結合家庭的具體情況來看，不過通過大河真實經歷讓確實讓我拓寬了眼界，一個家庭，誰更適合帶孩子那就由誰來帶，別太介意周圍人的眼光，你要盡心營造的是你的生活，你的幸福，理解你的人自會給你祝福。